活动在留仙洞校区国学馆召开。
6月9日下午，学校在留仙洞校区国学馆召开以“青年教师成长与发展”为主题的“书记、校长下午茶”活动，学校党委书记杨欣斌，党委副书记、纪委书记王慧，17名青年教师代表和相关职能处室负责人参加了座谈会。
会上，青年教师代表们从教学科研工作、住房薪酬待遇、团队人才引培，以及未来去留发展等方面畅所欲言，他们普遍反映在深职院工作期间，感受到了学校全方位的支持力度和持续向好的发展态势，也对个人成长与发展的一些切身利益问题提出了自己的困惑。党政办、组织人事处、科研处等职能处室负责人分别就相关问题和意见进行了正面回应。
王慧向与会青年教师传达了市里近年来召开的三次高校人事制度改革会议精神，并向大家详细解读了政策导向和学校规划。
在认真听取了与会代表的发言后，杨欣斌就有关问题从四个方面进行了交流探讨：首先他向大家解读了高校人事制度改革的来龙去脉和政策依据；接着就大家关心的福利待遇问题进行了细致解答；随后对学校的发展愿景阐述了自己的思考，并提出了三点期望，一是要结合学校中长期的规划建好高水平、高层次人才的“蓄水池”，二是要结合学校未来层次的提升打造科研创新、校企融合的“先锋队”，三是要通过提升科研的软硬件水平产出更多高端的研究成果；最后勉励大家要沉下心来做好工作，以发展为第一要务，以奋斗为实现梦想的路径，共同为深职院美好的明天赓续前行。
（文/组织人事处 图/宣传部）
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